5月26日，由國家發改委、工信部、民政部、人社部、環保部、商務部、國務院國資委、國家質檢總局、國務院安監總局指導，中國工業經濟聯合會主辦的“2012中國工業經濟行業企業社會責任報告發布會”在人民大會堂舉行，東風公司在會上發布了2011年度社會責任報告。這是公司自2008年以來發布的第四份年度社會責任報告。
　　報告指出，2011年，東風公司迎來了“十二五”的良好開局，經營規模實現300萬輛的新跨越。東風事業承載著厚重的歷史責任，在公司的發展過程中，東風不斷強化“企業公民”的意識和定位，秉承“關懷每一個人，關愛每一部車”的經營理念，形成了“共生、共創、共享”的社會責任觀，在實現科學發展、生產經營屢上臺階的同時，積極履行社會責任，與股東、員工、社會、環境等利益相關方一起共同發展，共享成果，彰顯了優秀企業公民的良好形象。
　　在自主創新方面，公司著力技術創新，不斷加強科技創新能力建設，加強對核心技術的創新和掌控，構建了開放高效的科技創新體系。2011年度，東風公司獲得中國汽車行業科技進步獎二等獎1項，三等獎10項，申請專利992項，其中發明專利102項。研發人員達7000多人，占員工總數的5%，遠遠超出國家認定企業技術中心評價體系中的2%的指標要求。
　　在節能減排方面，公司始終堅持把節能減排、保護生態環境融入企業生產、經營、管理的全過程。一方面，積極發展低碳綠色產品。公司大力發展新能源汽車，積極整合和獲取新能源汽車的關鍵技術和核心資源，以純電動汽車作為中長期戰略重點，以混合動力汽車作為現階段產業化目標，并與傳統汽車節能技術相結合，積極探索純電動汽車的商業應用模式。未來5年，東風公司將陸續投入30億元專項資金，用于節能和新能源汽車的技術開發和產業化建設。另一方面，積極探索節能減排新途徑，建設碳平衡基地。2011年，公司在湖北恩施啟動“萬畝生態林碳平衡基地”項目。
　　在構建和諧企業、推動和諧社會建設方面，對內高度關注民生，對外積極回饋社會。對內：高度關注民生，為員工謀福祉。2011年，公司完成了第五次《集體合同》簽訂工作，進一步完善了員工福利保障體系，積極關愛員工身心健康，關心員工成長成才，為員工提供良好的醫療條件和職業教育培訓。對外：公司在自身發展的同時，積極回饋社會，致力于公益事業，履行中央企業應有的責任。公司高度重視援藏工作，2011年，共撥付援藏資金1015萬元，并與西藏昌都地區簽署了《“十二五”時期經濟援藏工作協議》；進一步加大對貧困縣市的幫扶力度；積極參與社會主義新農村建設，開展東風幫扶大學生村官項目和“萬名干部進萬村入萬戶”等活動，為改善民生和地方社會經濟發展作出了積極貢獻。
　　報告指出，2012年，東風公司將在生產經營活動中自覺履行企業社會責任，不斷完善公司社會責任管理和制度體系，將履行社會責任融入公司管理和經營活動之中；同時，將積極探索具有東風特色的履責方式，搭建集團層面的履責平臺，統一行動，創東風公益品牌。
　　公司發布的2011年社會責任報告得到了本次活動主辦方的認可，并獲得了由中國工業經濟聯合會授予的“社會責任報告發布證書”。